En los últimos años, las nuevas tecnologías han transformado el mundo a pasos agigantados y el mercado laboral no se queda atrás en este proceso. Así, las empresas han tenido que adaptarse a las últimas tendencias para mantenerse competitivas, buscando trabajadores que posean conocimientos, pero también habilidades blandas o de gestión, las cuales se relacionan con la inteligencia emocional, la comunicación y los hábitos personales. Sin embargo, en el futuro no bastará solo con esto. Leer mas
Via : AméricaEConomía.com
0 comentarios:
Publicar un comentario